Press enter to begin your search

Wizjoner (Futuristic)

Wpis aktualizowany 2025/01

Talent Wizjoner (Futuristic) jest talentem myślenia strategicznego. Osoby, które wyróżnia ta cecha, uwielbiają patrzeć w dal. Przyszłość ich fascynuje. Przewidują i szczegółowo wyobrażają sobie, co będzie jutro lub co powinno się wydarzyć. Zwykle patrzą w przyszłość pozytywnie. Chociaż szczegóły tej wizji będą zależeć od ich innych mocnych stron i zainteresowań – bo mogą dotyczyć lepszego produktu, lepszego zespołu, lepszego życia lub lepszego świata – to zawsze będzie ona dla nich inspiracją. Ta wizja dodaje energii im samym oraz innym osobom.

Czy masz ten talent?

  1. Lubisz marzyć?
  2. Masz swoje marzenia i wizje, do których wracasz, aby je doskonalić?
  3. Czy wolisz rozmawiać i myśleć o przyszłości i tym co jest możliwe, niż zatrzymywać się w chwili obecnej albo w przeszłości?
  4. Czy Twoje marzenia lub pomysły są odważne?
  5. Interesuje Cię przyszłość?

Jak często zadajesz innym te pytania?

  • o czym marzysz?
  • co będziesz chciał robić za 10, 20 lat?
  • jak to będzie kiedy to zrealizujemy? co będziemy wtedy robić? co będziemy czuć?
  • co jest możliwe?
  • jak bardzo tego pragniesz?

Oryginalny opis Gallupa talentu Wizjoner (Futuristic®)

Czy nie byłoby wspaniale, gdyby… Jesteś typem człowieka, który lubi patrzeć poza horyzont. Fascynuje cię przyszłość. Niczym na filmie, widzisz w detalach wszystko to, co może przynieść dzień jutrzejszy. Ten pełen szczegółów obraz każe ci iść naprzód, ku przyszłości. Poszczególne jego elementy zależą od twoich innych cech i zainteresowań. Lepszy produkt, lepszy zespół ludzi, lepsze życie, albo lepszy świat – zawsze będą dla ciebie inspiracją. Jesteś marzycielem, który ma wizje przyszłych wydarzeń. Pielęgnujesz je. Jeśli teraźniejszość okazuje się zbyt frustrująca, a ludzie wokół ciebie zbyt pragmatyczni, wywołujesz swoje wizje przyszłości. Napełniają cię energią. Mogą także napełniać energią innych. W rzeczywistości ludzie chcą, żebyś te wizje opisywał/a. Chcą obrazu, który pobudziłby ich wyobraźnię, a przez to ożywił ducha. Możesz go dla nich stworzyć. Ćwicz. Starannie dobieraj słowa. Spraw, żeby twój obraz był możliwie jak najbardziej żywy. Ludzie chwycą się nadziei, którą im dasz.

Wnosisz wartość w pracę innych!

Jesteś wizjonerem. Twoje zainteresowanie przyszłością i rysowanie jej dla innych może otwierać ludzi na to, co przed nimi. Jeśli przyszłość staje się widoczna, albo wręcz namacalna, może być łatwiej się zaangażować w działanie na rzecz zmiany. Jako osoba z silnym talentem Wizjoner (Futuristic) możesz wnosić nadzieję i oczekiwanie pozytywnej przyszłości.

Jak bardzo unikalny jest Twój talent?

#22
miejsce w rankingu częstotliwości występowania talentów Clifton Strengths w bazie Gallupa dla języka polskiego
Ranking PL
#16
miejsce w rankingu częstotliwości występowania talentów Clifton Strengths w bazie Gallupa, wyniki ogólnoświatowe
Ranking ogólnoświatowy

*) Gallup ostatni raz opublikował zestawienie częstotliwości występowania talentów CliftonStrengths we wrześniu 2019 roku z deklaracją, że robi to ostatni raz i zestawienia w podziale na kraje nie będą więcej publikowane.

Rozwiń talent Wizjoner (Futiristic)

Niedojrzałość i nieproduktywność talentu

Posiadając silny talent Wizjoner (Futuristic) możesz mierzyć się z wyzwaniem jakim jest marzenie na jawie. Myślenie o przyszłości może dawać Ci tyle satysfakcji, że wiele codziennych zadań będzie dla Ciebie nudne. Czasem łatwiej jest odpłynąć w wyobrażenia niż zająć się zwykłymi problemami. Twoja motywacja jest wprawdzie w przyszłości, ale żyjesz w dniu dzisiejszym i każdym swoim działaniem wpływasz na swoją przyszłość. Pamiętaj, że przyszłość kształtujesz tym co robisz, albo nie.

Odpowiedz na pytania, aby korzystać lepiej z talentu

  • O czym marzę?
  • Jak dokładna i szczegółowa jest wizja lub pomysł?
  • Na ile warta jest wdrożenia?
  • Jaka droga jest do przebycia od dzisiaj do realizacji tej wizji?
  • Jakimi środkami dysponuję na dzisiaj?
  • Jakie cele powinienem ustalić i jak je powinienem realizować, aby to zrealizować?

Przykładowe działania dla osób z talentem Wizjoner (Futuristic)

  • Szukaj dla siebie ról, w których możesz wnosić swoje pomysły dotyczące przyszłości. Pomyśl o własnej przedsiębiorczości i założeniu start-up’u.
  • Regularnie poświęcaj czas na myślenie o przyszłości. Im więcej czasu przeznaczysz na wyobrażanie sobie przyszłości, tym bardziej będzie wyraźna. Im bardziej twoje wyobrażenia będą żywe, tym bardziej będziesz przekonywujący.
  • Zapewnij logiczne uzasadnienia dla swoich pomysłów. Twoje ekscytujące wizje przyszłego sukcesu mają możliwość realizacji, kiedy są zakorzenione w realnych możliwościach.
  • Rozmyślanie o przyszłości przychodzi ci naturalnie. Czytaj artykuły o technologii, nauce i badaniach. Uzyskasz wiedzę, która zasili twoją wyobraźnię.

Zadbaj o swój dobrostan z talentem Wizjoner (Futuristic)

Osoby z talentem Wizjoner (Futuristic) mają naturalną zdolność patrzenia w przyszłość i wyobrażania sobie ekscytujących możliwości. Lubisz inspirować siebie i innych wizją tego, co może być osiągnięte, i czerpiesz energię z kreowania nowych scenariuszy. Jednak skupianie się na przyszłości może sprawiać, że trudniej jest Ci docenić teraźniejszość lub radzić sobie z codziennymi wyzwaniami.

Oto, jak zadbać o swój dobrostan z tym talentem

RÓWNOWAŻ MARZENIA O PRZYSZŁOŚCI Z DZIAŁANIEM W TERAŹNIEJSZOŚCI
Twoja wizja przyszłości to potężna siła napędowa, ale ważne jest, abyś nie stracił z oczu tego, co dzieje się tu i teraz.
Twórz konkretne plany: Przekształcaj swoje wizje w małe, osiągalne kroki, które możesz realizować na co dzień.
Praktykuj mindfulness: Ucz się cieszyć teraźniejszością, doceniając to, co już osiągnąłeś, i znajdując radość w drodze do celu.

DBAJ O SWOJĄ ENERGIĘ
Twoja skłonność do wybiegania w przyszłość może prowadzić do poczucia przytłoczenia, zwłaszcza gdy masz zbyt wiele pomysłów naraz.
Planuj czas na regenerację: Znajdź chwile na odpoczynek i oderwanie się od intensywnego myślenia o przyszłości.
Ogranicz multitasking: Skup się na jednym lub dwóch kluczowych pomysłach, zamiast próbować realizować wszystkie jednocześnie.

DZIEL SIĘ SWOJĄ WIZJĄ Z INNYMI
Twoje zdolności wizjonerskie mogą inspirować innych, ale ważne jest, aby znaleźć ludzi, którzy podzielają Twoją energię i pasję.
Komunikuj swoje wizje w przystępny sposób: Wyjaśniaj, dlaczego Twoje pomysły są ważne, i pokazuj konkretne korzyści, jakie mogą przynieść.
Znajdź partnerów do działania: Otaczaj się ludźmi, którzy pomogą Ci wprowadzać Twoje wizje w życie, uzupełniając Twoje zdolności o praktyczne podejście.

CELEBRUJ SWOJE OSIĄGNIĘCIA
Możesz się tak mocno skupiać na przyszłości, że zapomnisz doceniać swoje dotychczasowe sukcesy.
Podsumowuj swoje postępy: Regularnie zatrzymuj się, by spojrzeć, ile już udało Ci się osiągnąć.
Świętuj małe kroki: Doceniaj nawet drobne sukcesy, które przybliżają Cię do realizacji Twoich wizji.

ZNAJDŹ RÓWNOWAGĘ MIĘDZY ENTUZJAZMEM A REALIZMEM
Twoje pomysły są niezwykle inspirujące, ale czasami mogą wydawać się zbyt odległe lub trudne do realizacji.
Testuj swoje pomysły: Rozważ, które z Twoich wizji można wprowadzić w życie w najbliższym czasie, i zacznij od tych najbardziej realnych.
Słuchaj feedbacku: Proś o opinie od zaufanych osób, które pomogą Ci spojrzeć na Twoje pomysły z praktycznej perspektywy.

UNIKAJ PRZECIĄŻENIA POMYSŁAMI
Twoja kreatywność i wyobraźnia mogą czasem sprawić, że masz zbyt wiele koncepcji, które trudno uporządkować.
Zapisuj swoje pomysły: Prowadź notatnik lub aplikację, w której zapisujesz wszystkie swoje wizje, aby nie musieć ich ciągle pamiętać.
Priorytetyzuj: Regularnie przeglądaj swoje pomysły i wybieraj te, które są najbardziej zgodne z Twoimi celami i możliwościami.

OTACZAJ SIĘ LUDŹMI, KTÓRZY CIĘ WSPIERAJĄ
Twój talent wymaga przestrzeni do rozwoju, dlatego ważne jest, abyś otaczał się ludźmi, którzy rozumieją Twoją wizję i wspierają Cię w jej realizacji.
Szukaj partnerów do współpracy: Pracuj z osobami, które podzielają Twoją pasję do przyszłości i mogą pomóc Ci ją urzeczywistnić.
Unikaj nadmiernego krytycyzmu: Współpracuj z osobami, które doceniają Twoje wizje, zamiast stale je podważać.

ZWRACAJ UWAGĘ NA TERAŹNIEJSZE RELACJE
Twoje skupienie na przyszłości może czasami sprawić, że mniej uwagi poświęcasz relacjom w teraźniejszości.
Buduj głębokie więzi: Znajdź czas na autentyczne rozmowy z bliskimi, aby wzmocnić swoje relacje tu i teraz.
Doceniaj chwilę obecną: Zwracaj uwagę na to, co dzieje się wokół Ciebie, nawet gdy myślisz o przyszłości.

Dowiedz się więcej o talencie

Podcast Dominika Juszczyka - Słownik talentów Wizjoner (Futuristic) - Sezon 1

Podcast Gallupa: Futuristic: Learning to Love All 34 Talent Themes

Podcast Gallupa: Pairing and Expanding Your Strengths: Futuristic

Podcast Gallupa: Your Futuristic Talent: Vividly Imagining What Could Be

Podcast Gallupa: Understanding and Investing in Your Futuristic Talent

Podcast Gallupa: Futuristic: Highlights From Your CliftonStrengths 34

Podcast Gallupa: How to Improve Your Wellbeing With Futuristic

Webcast Gallupa: Futuristic: Learning to Love All 34 Talent Themes

Podcast Gallupa: Pairing and Expanding Your Strengths: Futuristic

Podcast Gallupa: Your Futuristic Talent: Vividly Imagining What Could Be

Podcast Gallupa: Understanding and Investing in Your Futuristic Talent

Podcast Gallupa: Futuristic: Highlights From Your CliftonStrengths 34

Podcast Gallupa: How to Improve Your Wellbeing With Futuristic

Talenty Gallupa (Clifton Strengths, StrengthsFinder)

Instytut Gallupa przez niemal 30 lat przeprowadził miliony wywiadów poszukując informacji o talentach potrzebnych do osiągnięcia doskonałości w różnych rolach zawodowych. Wyniki tej analizy pozwoliły zidentyfikować talenty ponad 150 różnych rolach w tym wybitnych menedżerów i pracowników. Test talentów Instytutu Gallupa – Clifton Strengths (wcześniej znanego jako Clifton StrengthsFinder) mierzy on obecność 34 cech zwanych talentami. Talenty w naturalny sposób predysponują do określonego odbioru i przetwarzania rzeczywistości, a tym samym osiągnięć na pewnych polach. Najsilniejsze, najbardziej dominujące talenty danej osoby cechują się największą dynamiką, ułatwiają najszybsze uczenie się i mają największy wpływ na jej zachowanie i osiągnięcia.

Talent według Gallupa (ang. theme) to naturalny wzorzec myślenia, odczuwania i reagowania, który może być wykorzystany produktywnie. Talent różni się od mocnej strony. Silna strona lub mocna strona to umiejętność stałego, bliskiego doskonałości wykonywania konkretnego zadania.

Uwaga! Talenty Gallupa mają unikalne nazwy, które są zastrzeżone prawami autorskimi Gallup. Przygotowane przeze mnie opisy bazują na oryginalnych publikacjach autorów testu oraz wieloletnim praktycznym doświadczeniu w diagnozie i wspieraniu innych w rozwoju mocnych stron.

No Comments

Sorry, the comment form is closed at this time.