Samotność talentów w pracy i pozytywne interwencje
Czy możesz pomóc komuś poczuć się dziś mniej samotnym w pracy? Pracownicy, którzy czują się samotni osiągają gorsze wyniki, częściej rezygnują z pracy, czują mniejsze z...
24 sierpnia 2021
Racjonalna Terapia Zachowania – skrypt RTZ
Racjonalną Terapię Zachowania znam i wykorzystuję już ponad 10 lat. Nie mam sesji indywidualnej, ani zespołowej, w której nie zaczerpnęłabym z tego podejścia. Racjonalna Terapia...
10 maja 2020
Co zrobić żeby było widać moje talenty?
Talent, czyli opis cechy, który przeczytasz w swoim raporcie jest informacją o Twoim potencjalne. Jest to Twój naturalny wzorzec myślenia, odczuwania i zachowania, z którego...
22 stycznia 2020
Coaching mocnych stron po mojemu
Pracując przez ostatnie kilkanaście lat jako konsultant ds rozwoju, coach i trener, miałam wiele okazji, aby rozmyślać nad talentami oraz tym w jaki sposób przekładają...
22 listopada 2019
10 praktycznych przykładów użycia talentów w pracy coacha, trenera i lidera
Wiele osób pozostaje jednak na etapie diagnozy i nie robi większego użytku z tego, czego dowiedzieli się czytając swoje wyniki. Ja za to w codziennej...
21 września 2019
Q&A Na jakiej teorii opiera się badanie Clifton Strengths™?
Wiele osób pyta mnie o narzędzie CliftonStrengths, dawny StrengthsFinder. Dlatego postanowiłam napisać tekst, który wprowadza najważniejsze informacje na temat połączeń testu Gallupa z innymi narzędziami...
20 czerwca 2019
Rozmowa z Dominikiem Juszczykiem o coachingu mocnych stron
Miałam przyjemność rozmawiać z Dominikiem Juszczykiem w jego #94 odcinku podcastu Z pasją o mocnych stronach Rozmawialiśmy o tym, na czym polega coaching mocnych stron,...
24 stycznia 2019
Wojna o talenty w organizacji – fakty i mity
Tematyka strategicznego, systemowego podejścia do zarządzania talentami i rozwojem organizacji doczekała się swoich studiów podyplomowych Strategiczne zarządzanie talentami i rozwojem w firmie na Uniwersytecie SWPS, gdzie mam przyjemność...
24 września 2018
Mocne strony coacha – Jak wykorzystać swoje talenty w praktyce coachingowej?
Profesjonalne kompetencje coachingowe dają bazę do pracy z innymi, a talenty i mocne strony coacha pomagają wykorzystać naturalną wyjątkowość stylu pracy. Najefektywniejsi coachowie świadomie używają...
3 września 2018
Cele i strategie bazujące na mocnych stronach
Cele same w sobie nie działają. Strategie realizacji celów łączą się z talentami. Cele bazujące na mocnych stronach wymagają rozpoznania pełnych zaangażowania strategii, które wspierają...
18 stycznia 2018